Univerzitet u Sarajevu domaćin 14. Međunarodne sedmice obuke osoblja: jačanje globalnih partnerstava i inovativnih praksi mobilnosti
Univerzitet u Sarajevu je bio domaćin 14. Međunarodne sedmice obuke osoblja od 20. do 24. oktobra 2025. godine, ugostivši predstavnike 15 visokoškolskih institucija iz 10 zemalja. Događaj je okupio službenike za međunarodnu saradnju, administrativno i nastavno osoblje s ciljem razmjene iskustava, razvoja saradnje i jačanja partnerstava kroz program Erasmus+ i druge međunarodne inicijative.
Učesnici su došli sa sljedećih univerziteta i institucija:
- Univerzitet u Grazu (Austrija)
- KU Leuven (Belgija)
- Univerzitet Palacký u Olomoucu (Češka)
- Univerzitet Mendel u Brnu (Češka)
- Univerzitet u Tartuu (Estonija)
- Univerzitet u Poitiersu (Francuska)
- Univerzitet Paris 8 (Francuska)
- Budimpeštanski metropolitanski univerzitet (Mađarska)
- Univerzitet „G. D’Annunzio“ Chieti–Pescara (Italija)
- Univerzitet u Trstu (Italija)
- Univerzitet u Trentu (Italija)
- Univerzitet Vytautas Magnus (Litvanija)
- Univerzitet u Barseloni (Španija)
- Univerzitet u Ankari (Turska)
- Univerzitet Istanbul Sabahattin Zaim (Turska)
Program je započeo uvodnim obraćanjem prof. dr. Kemala Durića, prorektora za međunarodnu saradnju, i tima Službe za međunarodnu saradnju. Tokom uvodne sesije predstavljeni su historijat, organizacijska struktura i strategija internacionalizacije Univerziteta u Sarajevu.
Kroz interaktivnu aktivnost “Human Bingo” učesnici su imali priliku da se upoznaju i povežu, nakon čega je uslijedio kratki kurs bosanskog jezika i šetnja Sarajevom, tokom koje su učesnici upoznali bogato kulturno i historijsko naslijeđe grada.
Drugi dan bio je posvećen upravljanju mobilnostima i praktičnim aspektima Erasmus+ programa. Predstavljen je primjer najbolje prakse u studentskim mobilnostima Univerziteta „G. D’Annunzio“ Chieti–Pescara, kao i prezentacija o kombinovanim intenzivnim programima (BIP) Univerziteta u Barseloni.
Tokom panel diskusije “Erasmus Gone Wrong”, posvećene izazovima u logistici mobilnosti, učesnici su razgovarali o pitanjima poput viznih procedura, finansijskih i administrativnih aspekata, priznavanja mobilnosti, inkluzije i zelenih praksi. Diskusija je nastavljena kroz zajedničke refleksije i grupni rad, a dan je završen umrežavanjem i neformalnim razmjenama iskustava na zajedničkoj večeri.
Treći dan bio je posvećen temi “Internacionalizacija kod kuće”, s fokusom na digitalizaciju i inkluzivne prakse u međunarodnom obrazovanju. Služba za međunarodnu saradnju UNSA, u saradnji s Univerzitetom u Tartuu, predstavio je inovativne pristupe primjeni vještačke inteligencije u uredima za međunarodne odnose, dok je KU Leuven podijelio iskustva u razvoju buddy sistema i inkluzivnih studentskih praksi.
Nakon toga, prof. dr. Senka Ibrišimbegović sa Arhitektonskog fakulteta Univerziteta u Sarajevu je predstavila KA2 CBHE projekat “APLE – Architecture and People Learning Europe” kao primjer uspješne saradnje unutar Erasmus+ programa. Dan je završen završnim pripremama za 15. UNSA Study Expo – Sajam stipendija.
U četvrtak, 23. oktobra, u Rektoratu Univerziteta u Sarajevu održan je 15. UNSA Study Expo – Sajam stipendija, koji je okupio partnerske institucije, ambasade i organizacije koje su studentima i osoblju UNSA predstavile mogućnosti za mobilnost, stipendije i međunarodne studije. Sajam je izazvao veliko interesovanje i poslužio kao važna platforma za direktnu interakciju lokalne i međunarodne akademske zajednice.
Sedmica je završena ceremonijom dodjele certifikata i oproštajnom kafom, čime je okončana inspirativna sedmica ispunjena saradnjom i učenjem.
Četrnaesta Međunarodna sedmica obuke osoblja još jednom je potvrdila posvećenost Univerziteta u Sarajevu promociji internacionalizacije, interkulturalnog dijaloga i institucionalne saradnje. Kroz radionice, umrežavanje i zajedničko učenje, događaj je dodatno ojačao međunarodna partnerstva i inspirisao nove inicijative u okviru programa Erasmus+ i evropskih univerzitetskih alijansi.
